SA8000驗廠標準是現(xiàn)在國際上比較流行的一種標準，其中關(guān)于用工方面也有著比較詳細的介紹，下面就讓筆者來著重介紹一下關(guān)于童工方面的規(guī)定。
1、任何公司不應(yīng)使用或支持使用符合國家規(guī)定年齡的童工。
2 、無論工作地點內(nèi)外，公司不得將兒童或青少年工人置于對他們的身心健康和發(fā)展不安全或危險的環(huán)境中。
3 、如果發(fā)現(xiàn)有兒童從事定義為童工的工作，公司應(yīng)建立紀錄、保留旨在救濟這些兒童的政策和書面程序，并將其向員工及利益相關(guān)方有效傳達。公司還應(yīng)給這些兒童提供足夠財務(wù)及其他支持以使之接受學(xué)校教育直到超過上述定義下兒童年齡為止。
4、公司可以聘用未成年工，但如果強制教育法規(guī)的限制，他們只可以在上課時間以外的時間工作。在任何情況下，未成年工每天的上課、工作和交通所有時間不可以超過10小時，且每天工作時間不能超過8小時，同時未成年工不可以安排在晚上上班。
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